通城县自然资源和规划局招聘新人才公告详解

通城县自然资源和规划局招聘新人才公告详解

季末。花已残 2024-12-04 电子商务 1573 次浏览 0个评论
通城县自然资源和规划局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要,现公开招聘各类专业人才。招聘详情包括岗位名称、任职要求、薪资待遇等。此次招聘旨在充实局内人才队伍,优化人力资源配置,更好地服务通城县的自然资源管理和规划工作。有意者请密切关注官方渠道,及时了解和递交申请材料。此次招聘为通城县自然资源和规划局选拔优秀人才提供了机会。

本文目录导读:

  1. 招聘公告
  2. 职位详情及要求
  3. 招聘流程
  4. 待遇与福利
  5. 联系方式
  6. 注意事项
  7. 招聘时间

随着城市化进程的加速和自然资源的日益紧缺,通城县自然资源和规划局在推动地方经济发展、保护生态环境、优化空间规划等方面扮演着越来越重要的角色,为满足日益增长的工作需求,通城县自然资源和规划局现面向社会公开招聘优秀人才,共同为通城县的美好未来贡献力量。

招聘公告

通城县自然资源和规划局最新招聘信息如下:

1、招聘职位:

(1)自然资源管理专员

(2)城市规划师

(3)土地资源利用研究员

(4)生态环境保护工程师

2、招聘人数:若干名

3、招聘条件:

(1)具有良好的政治素质和道德修养,遵守国家法律法规。

(2)具备相关专业的学历背景,如自然资源管理、城市规划、土地资源利用、生态环境工程等。

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(3)具备相关工作经验,熟悉相关业务知识,能独立承担工作任务。

(4)具有良好的团队合作精神和沟通能力,具备较强的组织协调能力。

(5)身体健康,能够适应一定的野外工作。

职位详情及要求

1、自然资源管理专员:负责自然资源调查、监测、评估和规划等工作,要求具备较强的数据分析能力和报告撰写能力。

2、城市规划师:负责城市规划设计、规划实施和规划管理等工作,要求熟悉城市规划理论和方法,具备较强的设计能力和项目管理能力。

3、土地资源利用研究员:负责土地资源调查、土地利用规划、土地市场分析和土地政策研究等工作,要求具备较强的研究能力和分析能力。

4、生态环境保护工程师:负责生态环境监测、环境影响评价、生态保护与修复等工作,要求熟悉生态环境保护理论和技术,具备较强的实践能力和创新能力。

招聘流程

1、报名:请通过电子邮件或招聘网站提交个人简历和相关材料。

2、资格审查:根据招聘条件进行筛选,通知符合条件的应聘者参加面试。

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3、面试:包括笔试和面试两个环节,考察应聘者的专业知识、业务能力和综合素质。

4、体检:通过面试的应聘者需进行体检,确保身体健康。

5、录用:根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并签订劳动合同。

待遇与福利

1、薪资:根据应聘者的工作经验、能力和职位等级,提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利:包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等。

3、发展空间:提供广阔的职业发展空间和晋升机会,鼓励员工持续学习和成长。

通城县自然资源和规划局致力于保护自然资源、优化空间规划、推动经济发展,我们诚邀有志于从事自然资源管理和规划工作的优秀人才加入我们的团队,共同为通城县的美好未来贡献力量,希望符合条件的应聘者积极报名,期待与您携手共创辉煌。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息,请通过以下方式联系我们:

1、电子邮件:[邮箱地址]

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2、电话:[电话号码]

3、地址:[通城县自然资源和规划局具体地址]

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息和相关材料。

2、应聘者需符合招聘条件,不符合条件者请勿报名。

3、招聘过程中,请保持手机畅通,以便接收面试和体检通知。

4、录用后,请按时报到并签订劳动合同。

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至名额招满为止。

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